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责任编辑：程立工业和信息化部2月2日举行新闻发布会，介绍口罩、医用防护服、护目镜等社会关注的新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控重点医疗物资保障问题。据统计，截至2月1日24时，国内生产企业累计向湖北发货医用防护服13.6万件，N95医用防护口罩13.4万只，护目镜包括医用隔离面罩18.8万个。

诺贝尔委员会称，人体内氧浓度各不相同且处于随时变化中，人体细胞最基本的功能之一，是将氧气转化为人体所需的养分，且在此过程中，细胞和组织对氧的利用率在不断变化，三位科学家通过长期研究，发现了“人体内如何调节并适应氧浓度的‘开关’”，这一发现“极大扩展了人类对生理反应如何使存活成为可能的知识”。

此次增资协议签署不足一年后，中粮包装与加多宝方面矛盾爆发。2018年7月6日，中粮包装公告称，加多宝在香港注册的王老吉公司（加多宝商标持有公司）尚未按增资协议履行其应向清远加多宝草本注入加多宝商标作为实物出资的承诺，中粮包装投资已于2018年7月6日向香港国际仲裁中心就相关事宜对香港王老吉公司、智首公司及清远加多宝草本提出仲裁申请。

随着区块链技术的发展，如果能够在全球范围打造出一个 “巨大的，全网络的分布式账本”，使用算法来透明地记录和校验所有交易记录。各国央行，经济主体融入其中，将会建立一个全新的开放，透明，可溯，可控的 “游戏规则”。这是多么诱人的前景啊！想象一下，若参与各成员国都开立该数字货币账户。根据成员国 GDP 规模分配数字货币数量，以满足其国际收支结算和储备需求。该货币可以用于实际购买本国需要的产品和服务，并且按照一定汇率兑换本国货币。当一国国际贸易出现盈余，表现为该国账户数字货币数量增加。逆差则相反。如此，该国家账户余额就是该国的国际储备，且永不担心贬值风险和别国货币政策的影响。

三是执行干部兼职及到龄免职制度不严格，部分分公司班子成员兼职未报上级党委审批；有的分公司班子成员任省政协委员、到龄免职后仍转任总公司督导员并领取报酬。另外，还有执行亲属回避制度不严格，寿险系统内仍有应回避的亲属关系未予整改。因私出国（境）管理不严格，公司多名员工未经审批因私出国（境），个别员工违规取得国（境）外长期居留许可。

被变相裁员的员工应当是最憋屈的。1月17日，有赞在公司年会上宣布，将实行“996”工作制度，即正常工作时间为早上9：30到晚上21：00，周三为家庭日，员工可按晚6点的正常时间下班。而遇到紧急项目时，一周工作6天，每天工作时间会更长。同时有自称是有赞年会亲历者的用户在知乎上详细讲述了有赞高管在年会上的一些言论，比如：取消团建费用，1985年之前（出生的员工）招聘都要经过CEO审批，法定节假日前后请假超过3天的需要CEO审批，工作家庭无法平衡可以选择离婚等。